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giovedì 21 gennaio 2016

Assessment Center

Investire nelle risorse umane: questa la sfida delle aziende oggi! Scopriamo insieme cos’è un ASSESSMENT CENTER! 



L'Assessment Center (AC) è una metodologia di indagine in grado di fornire informazioni analitiche circa le competenze, le capacità, le attitudini, le motivazioni e il potenziale di sviluppo delle persone coinvolte.  Gli ambiti di applicazione sono molteplici:
  • Selezione di personale in ingresso; 
  • Mappatura del patrimonio umano aziendale; 
  • Valutazione del potenziale;
  • Verifica del possesso di capacità fondamentali in alcune risorse-chiave con attuale o futura responsabilità manageriale;
  • Identificazione di bisogni specifici di formazione gestionale o relazionale.



L’ AC prevede l’applicazione integrata di un insieme di strumenti di rilevazione (Test, In basket, Questionari motivazionali, Dinamiche di gruppo e altre prove individuali), ciascuno dei quali indaga specifiche aree tematiche. I diversi esercizi si propongono quali “catalizzatori” per l’emergere di caratteristiche personali, stimolando e rendendo immediatamente osservabili alcuni comportamenti, atteggiamenti, qualità delle persone. L’artificiosità della situazione può in parte condizionare reazioni e prestazioni. 





Per ridurre il rischio di distorsione, la corretta applicazione del metodo prevede:

  • l’integrazione delle osservazioni effettuate dai diversi Assessor;
  • una verifica di congruenza tra gli esiti delle diverse prove;
  • l’interpretazione degli elementi di interesse a valle del confronto diretto con ogni persona (colloquio individuale).

Le fasi di preparazione: 
  • definizione degli obiettivi di rilevazione (selezione, valutazione del potenziale, counselling, formazione); 
  • descrizione del job e dei profili professionali (ove necessario); 
  • identificazione delle dimensioni di valutazione e loro ponderazione; 
  • scelta ed eventuale realizzazione ad hoc delle prove; 
  • formazione degli Assessor, 
  • gestione del setting di valutazione; 
  • feedback ai partecipanti.

“Con il talento si vincono le partite, ma è con il lavoro di squadra che si vincono i campionati” – Michael Jordan


Claudia Siniscalchi - Hr Specialist 

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